基础分析

    可对具有统计日期数据的指标进行变化率归因分析，包括指标波动、细分维度、贡献度分析。支持数据刷新和缓存，支持同环比和预实比归因。

    1. 同环比归因：按照归因配置显示指标在对比时间范围内的数据变化。

    2. 预实比归因：按照指标统计日期数据与目标值的对比显示目标达成率。

    2.2 归因分析 - 图1

    归因维度：默认按照归因配置的关联维度，支持自定义修改，并按照修改维度重新归因

    贡献度：当前选中维度的维值指标变化占指标总变化的百分比

    维度拆解：支持多维归因

    1. 多层穿透归因：用于快速定位影响度最高的因子。灵活分析问题的维度拆解顺序，每次按指标关联的所有单维度计算维值贡献度，按贡献度降序排列，下钻后仍按贡献度倒序展示相关维度维值。可设置topN。

    2. 交叉组合归因：用于了解在既定业务结构下各层级因子的影响。按指定的维度组合分组计算贡献度。

    2.2 归因分析 - 图2

    指标图谱：显示以该指标为根节点配置的指标图谱浏览界面，支持点击节点查看指标详情。

    2.2 归因分析 - 图3

    总结与行动建议：解读归因内容，并且会按照指标中预设的提示词生成总结与建议。支持进行格式的自定义修改，具体内容见【配置指标- 1 新建指标】中的编辑提示词部分。

    2.2 归因分析 - 图4

    数据刷新和缓存：对于归因生成的结果，当对应指标被修改时，缓存会保留上一次的生成结果；若点击刷新，则会重新刷新并显示最新数据。

    2.2 归因分析 - 图5

    分享：支持将问答结果分享给外部用户查看，自定义分享链接名称，默认分享链接有效期为3天。

    • 安全配置：支持配置密码和有效期，配置了密码后，点击分享链接并输入密码后才能查看分享内容

    2.2 归因分析 - 图6

    2.2 归因分析 - 图7